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山东宏顺循环科技有限公司招聘简章
发布时间:2021-09-24     浏览次数:8596

山东宏顺循环科技有限公司招聘简章

 

山东宏顺循环科技有限公司(厂址:老三电)成立于2020年11月,由中国最大的电解铝生产企业中国宏桥集团与德国最大的汽车拆解与金属回收企业顺尔茨集团共同出资成立,专注于再生金属的回收。公司将引进德国最先进、最环保的报废汽车拆解技术与设备,自动化程度国内最高,项目建成后将引领国内再生资源回收行业的发展。为

助力公司发展需要,特诚聘以下人才:

1、品控研发经理(1名)

岗位要求:本科以上学历,材料、化学等相关专业,五年以上相关工作经验,有体系认证内审外审相关工作经验、有报废汽车回收拆解再生铝相关工作经验的优先考虑

岗位职责:负责建立健全质量管理体系;负责本部门团队建设;负责公司入厂、库存物料,生产工艺,拆解物,成品的品质检测和控制;与公司下游客户沟通协调品质相关事宜。

薪资待遇:高薪诚聘工资面议  五险一金

2、机械检修工程师(1名)

岗位要求:大专及以上学历,年龄50周岁以内,10年以上相关工作经验;精通破碎、液压、传动等机械设备,熟悉进口设备,有丰富的现场维修经验,能够指导员工进行紧急维修和日常检修。并负责前期设备的安装检查与指导,工作经验丰富者年龄可放宽。

薪资待遇:高薪诚聘工资面议  五险一金

3、办公室助理(1名)

岗位要求:本科及以上学历,英语专业八级,在滨州长期稳定生活,如口语流利,有丰富的英语相关工作经验,可放宽至六级。性格开朗,待人热诚,形象气质佳;工作热情积极、细致耐心,具有良好的沟通协调能力与公文写作能力。

薪资待遇:5000-8000元    五险一金

4、绩效专员(1名)

岗位要求:35周岁以内,本科及以上学历,两年及以上员工绩效实操经验,熟悉绩效考核管理全流程;熟练操作office等办公软件;服务意识强,良好的沟通能力,耐心细致,富有责任心,团队协作意识较强。

薪资待遇:4000-6000元    五险一金

5、化验班长(1名)

岗位要求:大专及以上学历,化学、材料相关专业,熟练掌握各项检测指标的操作流程及操作规程。严格管理各岗位员工按检测标准操作流程进行操作。协助质检组按操作规范要求取样、制样;做好化验室所有员工的管理工作。

薪资待遇:4500-6500    五险一金

6、再生铝车间-生产主管(2名)

岗位要求:40周岁以内,大专及以上学历,冶金相关专业;熟悉双室炉、熔铝炉生产工艺及铝合金辅料、废料管理和生产经营,并有3年以上铝合金生产工艺工作经验;有较强的学习能力,熟练使用办公软件。

薪资待遇:6000-8000元   五险一金

7、再生铝车间-熔炼运行班长(1名)

岗位要求:(1)熟悉双室炉、熔铝炉的熔铸工艺,并且有3年以上的铝合金冶炼工艺操作水平;(2)大专及以上学历,男性40周岁以内;(3)有较强的学习能力,熟练使用办公软件,抗压能力较强;(4)能力条件突出可以适当放宽选拔条件;(5)具备指标核算和成本控制意识,确保完成成品率,原材料及各种工具的消耗指标,努力降低各种消耗,完成成本指标。

薪资待遇:6000-8000元   五险一金

8、再生铝车间-运行工(若干)

岗位要求:45周岁以内,有无工作经验均可。

薪资待遇:4000-6000元   五险一金

9、拆解车间-车辆评估师(1名)

岗位要求:大专以上学历,熟悉汽车构造,熟悉汽车各类总成和零部件,了解汽车配件市场行情,有相关拆解厂车辆评估认定或大型汽修厂维修工作经历的优先考虑。

薪资待遇:8000-10000元   五险一金

10、拆解车间-登记主管(1名)

岗位要求:男40周岁以内,女35周岁以内,本科及以上学历,工作细致严谨,性格外向,具有良好的沟通、组织、协调能力;负责所有入厂车辆的复检、信息录入、证明打印、信息汇总等工作的管理;负责与上游渠道及相关政府部门的日常沟通,信息对接等工作;具有报废汽车拆解厂工作经历,熟悉行业内相应政策和补贴事项以及相关申报流程的优先考虑。如果较为优秀者,学历可放宽。

薪资待遇:6000-8000元   五险一金

11、拆解车间-拆解班长(1名)

岗位要求:40周岁以内,大专及以上学历,工作认真负责,具有良好的组织和协调能力;熟悉报废汽车预处理、拆解流程,有丰富的现场管理经验,负责车辆入厂后的预处理、拆解、监销等工序的日常生产管理和协调工作,有相关报废汽车拆解厂生产管理经验的优先考虑。

薪资待遇:6000-8000元   五险一金

12、拆解车间-外联员(1名)

岗位要求:大专及以上学历,性格外向,具有良好的沟通、协调能力,负责车间外联工作,与政府各部门以及上游渠道的联系对接,完成领导交派的其它任务

薪资待遇:3500-5000元   五险一金

13、拆解车间-拆解操作工(4名)

岗位要求:40周岁以内,大专及以上学历,了解汽车构造,责任心强,能够吃苦耐劳,服从公司管理;有报废汽车拆解和汽车维修店工作经验的优先考虑。

薪资待遇:4000-6000元   五险一金

14、设备动力部-公辅运行主值(2名)

岗位要求:40周岁以内,大专及以上学历,并有三年以上相关工作经验,有高压电工上岗证者优先考虑。

薪资待遇:5000--6500元   五险一金

15、设备动力部-车辆维修班长(1名)

岗位要求:40周岁以内,高中及以上学历,并有三年以上工程车维修工作经验(装载机、叉车、特种车辆维修)

薪资待遇:5000-6500元   五险一金

16、设备动力部-车辆维修工(1名)

岗位要求:40周岁以内,高中及以上学历,并有工程车维修工作经验(装载机、叉车、特种车辆维修)

薪资待遇:4000-5500元   五险一金

17、绿化工(1名)

岗位要求:男60周岁以内,女55周岁以内

薪资待遇:2000-2400元

其他福利:

五险一金、法定假、免费职工宿舍、成本价餐厅、福利住房、职工子女福利幼儿园、节日福利

报名方式:

以上岗位需面试后上岗。有意向者请投递简历至邮箱:hsrz@hongqiaoscholz.com(邮件标题及附件统一命名为:岗位名称+姓名+联系电话)

咨询电话:18563003783(微信同号)     15726284035


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